ప్రొటెస్టంట్ పాస్టర్లు పరిచర్యను విడిచిపెట్టే అవకాశం ఉన్న నిర్దిష్ట పరిస్థితులను కొత్త అధ్యయనం గుర్తించింది. పదవీ విరమణకు ముందు కొద్దిమంది నిష్క్రమించినప్పటికీ, వారి చర్చిలు మరియు వ్యక్తిగత జీవితాలలో సాధారణ ఒత్తిడిని ఎదుర్కొనేవారు.
దీర్ఘాయువు యొక్క బలమైన సూచికలలో ఒకటి, పాస్టర్ వారి వ్యక్తిగత పోరాటాలను ఇతరులతో తమ సమాజంలో ఇతరులతో పంచుకున్నారా, ఒక అధ్యయనం ప్రకారం లైఫ్వే రీసెర్చ్.
లేబయడానికి కనీసం నెలవారీగా తెరిచిన పాస్టర్లు ఇంకా సేవలు అందించే అవకాశం 2.2 రెట్లు ఎక్కువ, అయితే బైబిలు అధ్యయన సమూహంతో క్రమం తప్పకుండా మాట్లాడే వారు 3.9 రెట్లు ఎక్కువ.
ఐసోలేషన్ బర్న్అవుట్తో దగ్గరి సంబంధం కలిగి ఉందని విశ్లేషణలో తేలింది, 68% మంది మాజీ పాస్టర్లు తమ పాత్రలో వేరుచేయబడిందని నివేదించారు. మరింత వివిక్తంగా ఉన్నట్లు నివేదించిన పాస్టర్లు ఇప్పటికీ పరిచర్యలో 1.7 రెట్లు తక్కువ.
కుటుంబ డైనమిక్స్ కూడా ముఖ్యమైన పాత్ర పోషించింది, ఎందుకంటే సమయం విభేదాలు తలెత్తినప్పుడు కుటుంబాన్ని మతసంబంధమైన విధుల కంటే ముందున్న పాస్టర్లు 1.7 రెట్లు మంత్రిత్వ శాఖలో ఉండే అవకాశాలను పెంచారు. మంత్రిత్వ శాఖలో కుటుంబ సభ్యులను పాల్గొనడం కూడా పాస్టర్ యొక్క దీర్ఘాయువును సానుకూలంగా ప్రభావితం చేసింది.
లైఫ్వే రీసెర్చ్ అనాలిసిస్ రెండు సర్వేల నుండి ఆకర్షించింది, ఏప్రిల్ 1 – మే 8 న సర్వే చేసిన 487 ప్రస్తుత పాస్టర్లలో ఒకరు, మరియు మే 6 నుండి జూలై 6 వరకు సర్వే చేసిన 397 మంది మాజీ పాస్టర్లలో మరొకరు.
సమాజం నుండి ఖచ్చితమైన అంచనాలు, కౌన్సెలింగ్తో అనుభవం, దిగువ సమాజ సంఘర్షణ మరియు విశ్రాంతి ప్రణాళికలతో చర్చిల పాస్టర్లు వారి స్థానాల్లోనే ఉండే అవకాశం ఉందని నివేదిక కనుగొంది.
అదనంగా, ఒక పాస్టర్ ప్రారంభంలో నిష్క్రమించినా లేదా పదవీ విరమణ వయస్సు వరకు ఉండిపోయారా అనేదానికి వయస్సు మరియు చర్చి పరిమాణ వేరియబుల్స్ ఉన్నాయి. ఉదాహరణకు, 55 నుండి 64 సంవత్సరాల వయస్సు గల పాస్టర్లు ఇతర వయసుల కంటే 2.6 రెట్లు ఎక్కువ దూరంగా ఉన్నారు. 100 నుండి 249 వారపు హాజరైన పాస్టర్లు మంత్రిత్వ శాఖలో 1.8 రెట్లు తక్కువ అవకాశం ఉంది, 250 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది సమ్మేళనాలు బయలుదేరే అవకాశం 7.3 రెట్లు ఎక్కువ.
గత నెలలో, లైఫ్వే రీసెర్చ్ విడుదల చేసింది నివేదిక వివిధ మాజీ పాస్టర్లు తమ పరిచర్య పాత్రలను ఎందుకు విడిచిపెట్టారో విశ్లేషించడం. 730 మాజీ మతాధికారుల ఆన్లైన్ సర్వే ఆధారంగా, ఆగస్టు నివేదికలో 18% మంది ప్రతివాదులు చర్చిలో సంఘర్షణను కారణం అని పేర్కొన్నారు, మరో 16% మంది “బర్న్అవుట్” ను కారణం అని పేర్కొన్నారు.
ప్రధాన కారణం “కాల్ చేయడంలో మార్పు”, 40%మంది ప్రతివాదులు దీనిని ఉదహరిస్తున్నారు, ఇతర కారణాలలో కుటుంబ సమస్యలు (10%), వ్యక్తిగత ఆర్థిక (10%), అనారోగ్యం (6%), చర్చి (6%), డినామినేషన్ సమస్యలు (4%) మరియు COVID–19 లాక్డౌన్ల కారణంగా చర్చి మూసివేయడం.
